Резюме «Директор розничной сети» в Санкт-Петербурге

Найдено 7 222 резюме
После регистрации будет доступно 18 428 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 13:10
100 000 Р , 46 лет , Санкт-Петербург , Английский (Разговорный) , стаж 20 лет и 11 месяцев
Заместитель генерального директора по продажам, маркетингу и рекламе 2 года (по настоящее время)
Мебельное производство в Санкт-Петербурге (кухни, корпусная мебель, гардеробные, двери, потолки, буазери
Формирование отдела продаж (розница и опт) при мебельном производстве с "0", формирование эффективной структуры и системы продаж Разработка клиентской политики, технологий и стандартов работы с клиентами Открытие салона - шоу-рума Формирование бюджета и контроль соблюдения бюджетных параметров в части продаж. Подбор персонала (дизайнеры, менеджеры активных продаж и т д) Контроль работы торговой команды. Проведение тренингов по технологии продаж. Корректировка системы мотивации персонала Наработка базы клиентов (частные (квартиры, коттеджи), коммерческие (салоны, офисы, отели, рестораны и т д) Налаживание взаимодействия с производством Создание регламентов, процедур и алгоритмов работы Работа с VIP-клиентами Проектные продажи с длительным сроком Создание сайтов разного уровня, интернет-площадки для организации электронных продаж Продвижение групп в в соц.сетях Участие в тендерах различного уровня (mail.ru, Газпром, Банк Siab и т д) Выбор поставщиков/подрядчиков Опыт внедрения международных проектов Внедрение СRМ-системы Разработка и внедрение рекламных мероприятий
Генеральный директор, Директор Северо-Западного Регионального Отделения, Коммерческий директор, Руководитель розничной сети, Управляющий розничной сети, Коммерческий директор с функциями финансового менеджера, Менеджер Отдела Продаж, Менеджер административного отдела ОП скрыть
Обновлено в 12:59
100 000 Р , 33 года , Санкт-Петербург , Английский (Базовый) , стаж 12 лет и 4 месяца
Ведущий менеджер по развитию 2 года и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "Торговые технологии"
1. Организация, запуск и последующее развитие федеральной монобрендовой сети офисов продаж Триколор ТВ на базе дилерской сети компании * Поиск помещений, заключение договоров аренды, организация регулярной работы с действующим пулом помещений в аренде, работа с арендодателями, проведение строительно монтажных работ, проведение необходимых согласований с гос. Органами для размещения рекламных конструкций, поиск контрагентов и заключение сопутствующих договоров, необходимых для работы офиса продаж * Проведение переговоров с партнерами с целью вовлечения в проект * Организация открытия офисов продаж * Построение логистики, необходимой для снабжения офисов продаж posm, рекламным и торговым оборудованием. * Работа с поставщиками рекламного и торгового оборудования, проведение тендеров на регулярные закупки компании * Обучение партеров, работа по увеличению KPI офисов продаж, регулярный контроль соблюдения ритейл бука сети 2. Организация проектов, связанных с остаточной деятельностью компании в розничной торговле - товароведение, товародвижение, работа сервисного центра, работа с дебиторской задолженностью, продажа основных средств компании
Менеджер по развитию / руководитель проекта, Менеджер по региональному развитию, Заместитель директора магазина-старший продавец, Координатор проекта, Супервайзер, Старший кладовщик-Начальник секции склада, Работник склада-техник по выдаче заказов, Инженер Технолог, Старший оператор-Администратор АЗС, Оператор автозаправочных станций, Оператор-Кассир АЗК скрыть
Бесплатная вакансия в Санкт-Петербурге
Срок размещения вакансии — 7 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено в 12:54
По договоренности , 38 лет , Санкт-Петербург , стаж 15 лет и 7 месяцев
Руководитель службы эксплуатации 1 год и 1 месяц (по апрель 2017)
Мебель Групп (Кухни Мария, Едим Дома, Командор), г. Санкт-Петербург.
По направлению развития: - Организация процесса открытия нового магазина; - Контроль соблюдения графика открытия нового магазина всеми подразделениями Компании; - Осуществление замеров помещения; - Поиск и заключение договоров с подрядными организациями (осуществление строительно-монтажных работ, работ по монтажу климатического и теплового оборудования, работ по замене остекления и т.п.); - Получение смет от подрядчиков на строительство магазинов, согласование сметы и утверждение подрядчика; - Контроль выполнения: сроков, объемов, качества работ подрядчиком; - Решение технических вопросов в ходе строительства магазинов; - Приемка работ у Подрядчика, контроль за своевременным устранением замечаний; - Согласование работ с собственниками помещений и смежными отделами; - Контроль сборки торгового оборудования; - Профилактика возникновения инцидентов (текущий ремонт); - Контроль качества и сроков выполнения заявок по текущему ремонту подрядчиками - Подготовка и проверка смет; - Взаимодействие с подрядными организациями по своевременному подписанию договоров, выставлению счетов, закрывающих документов, устранению выявленных недостатков; - Контроль качества выполнения взаимных договоренностей; - Контроль сборки торгового оборудования; - За год открыто 11 объектов в разных условиях (ТРК, мебельные центры, отдельностоящие площади). По направлению эксплуатации - обеспечение бесперебойной работы торговой сети 20 объектов (канц и хозтовары, вода, мебель и оборудование, клининг). АХО и текущие ремонты (электрика, освещение, системы отопления, вентиляции, кондиционирования, пожарные и охранные сигнализации). Переезды и перемещения ТМЦ. Организация рабочих мест. Учет Основных средств. Взаимодействие с арендодателями, Управляющими компаниями и обслуживающими организациями.
Руководитель АХО, Заместитель директора розничной сети, Директор розничной сети, Директор магазина скрыть
Обновлено в 14:01
По договоренности , 35 лет , Санкт-Петербург , готов к переезду , Немецкий (Базовый) , стаж 10 лет и 6 месяцев
Коммерческий директор 3 года и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "Продоптторг", г. Ухта, проживание г. Ухта
Функционал по розничной торговой сети формата food market Полное руководство сетью магазинов, состоящей из 48 т.т. Формирование, внедрение и поддержание стандартов. Финансовый анализ. Управление проектами. Управление ценовой и ассортиментной политикой. Разработка и выполнение маркетинговых мероприятий, направленных на увеличение объема продаж. Плановое открытие новых магазинов с "0", оценка потенциала розничной торговой точки. Повышение качества обслуживания покупателей. Разработка для персонала эффективных мотивационных схем. Координация работы между различными подразделениями розничной сети и другими подразделениями компании. Взаимодействие с контролирующими, административными и разрешительными органами. Результаты: Увеличение объема продаж на 56% (за период с июня 2014 октябрь 2015), при увеличении конкурентной среды на территории. Введение системы управленческого учета, что позволило снизить издержки на 25-30 %. Увеличение эффективности работы персонала в магазинах на 36%. Запуск новых магазинов, открыто за период работы 16, проведена реконструкция в 4-х. Развитие сети за пределами Ухтинского района (Воркута, Нижний Одес, Сосногорск, Троицко-Печорск, Вуктыл, Сыктывкар, Салехард, Лабытнанги…) Функционал направления опт, АУП: Управление 4-мя лицензированными филиалами - г. Сыктывкар, г. Ухта (RC), г. Печора, г. Лабытнанги (ЯНАО) Формирование и управление отдела продаж с "0" Управление отделами: транспортной логистики, складскими сотрудниками, юридическим, закупок, бухгалтерией, маркетинговым, АХЧ, аналитическим... Составление планов продаж на год Ведение финансово-хозяйственной деятельности Контроль дебиторской/кредиторской задолженности Подбор, обучение, аттестация персонала, разработка системы мотивации Проведение переговоров с ключевыми клиентами/поставщиками на уровне топ-менеджмента/собственников бизнеса Бюджетирование проектов Мониторинг конкурентов и конкурентной среды, управление конкуренцией Планирование и реализация маркетинговой, ассортиментной, ценовой и торговой политики компании Активное расширение клиентской базы, региональное развитие, развитие всех каналов сбыта, повышение эффективности закупок и продаж, оптимизация издержек. Взаимодействие с собственником по вопросам стратегического развития компании и текущим, особо значимым вопросам Достижения: Налажена система документооборота и схема сдачи отчетности структурами компании Сокращение дебиторской задолженности с 74% до 18% Обеспечение возврата ДС с давностью более 1 года - примерно 40% от имеющихся на момент назначения на должность Оптимизация товарного запаса на всех обособленных подразделениях Минимизация издержек предприятия Подбор персонала, обучение, отлажена система подчинения и иерархии Создан оптимальный портфель продукции (ротация) с учетом потребности регионов Определена коммерческая политика предприятия Создание с "0" системы мотивации каждого структурного отдела В подчинении 360 человек Причина увольнения - при проведении собеседования Рекомендации по требованию.
Обновлено в 12:08
По договоренности , 33 года , Санкт-Петербург , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 1 месяц
Директор по развитию розничной сети 1 год и 5 месяцев (по настоящее время)
Официальное представительство швейцарской марки "Atlantic" в России
- стратегическое планирование по запуску и развитию розничной сети монобутиков в регионах России (start-up) - разработка интернет-магазина с "0", его продвижение и управление (SEO, SMM) - взаимодействие с вышестоящими инстанциями и контролирующими органами - взаимодействие с компаниями по изготовлению торгового оборудования, согласование дизайн-проектов - заключение договоров с банками, провайдерами, страховыми компаниями и т.д. - заключение договоров аренды торговых площадей - проведение переговоров с УК по снижению базовой арендной платы - подбор, обучение и адаптация персонала - оперативное управление руководящим и линейным персоналом магазинов - разработка и внедрение прозрачной системы мотивации для сотрудников - разработка и запуск маркетинговых кампаний - взаимодействия с редакциями глянцевых журналов - управление ценообразованием и товародвижением - составление плана продаж для магазинов - отслеживание перемещения финансовых потоков розничной сети и их управление - оплата счетов - начисление заработной платы сотрудникам - ведение полной документации розничной сети - взаимодействие с руководством часовой фабрики в Швейцарии - взаимодействие с контрагентами России и стран СНГ - взаимодействие с дилерскими часовыми и ювелирными салонами (более 200 салонов) - командировки в регионы России Достижения: - была запущена первая в мире розничная сеть монобутиков "Atlantic" (в настоящий момент открыты 4 салона и составлен план по открытию ещё 6-ти) - был создан и запущен первый в России интернет-магазин швейцарского бренда "Atlantic" - была расширена география поставок марки "Atlantic", путем увеличения количества контрагентов (более 100) - была разработана стратегия запуска сервисного обслуживания на розничных точках, продумана ценовая политика услуг, а также проведено обучение персонала. Благодаря чему была увеличена прибыль розничной сети на 20%, а также сокращено время на обслуживание и ремонт товара - была проделана серьезная работа по подбору, обучению и развитию персонала розничной сети - за первый год работы розничной сети выручка магазинов была увеличена на 300% по отношению к тому же периоду прошлого года
Обновлено в 12:08
По договоренности , 33 года , Санкт-Петербург , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 1 месяц
Директор по развитию розничной сети 1 год и 5 месяцев (по настоящее время)
Официальное представительство швейцарской марки "Atlantic" в России
- стратегическое планирование по запуску и развитию розничной сети монобутиков в регионах России (start-up) - разработка интернет-магазина с "0", его продвижение и управление (SEO, SMM) - взаимодействие с вышестоящими инстанциями и контролирующими органами - взаимодействие с компаниями по изготовлению торгового оборудования, согласование дизайн-проектов - заключение договоров с банками, провайдерами, страховыми компаниями и т.д. - заключение договоров аренды торговых площадей - проведение переговоров с УК по снижению базовой арендной платы - подбор, обучение и адаптация персонала - оперативное управление руководящим и линейным персоналом магазинов - разработка и внедрение прозрачной системы мотивации для сотрудников - разработка и запуск маркетинговых кампаний - взаимодействия с редакциями глянцевых журналов - управление ценообразованием и товародвижением - составление плана продаж для магазинов - отслеживание перемещения финансовых потоков розничной сети и их управление - оплата счетов - начисление заработной платы сотрудникам - ведение полной документации розничной сети - взаимодействие с руководством часовой фабрики в Швейцарии - взаимодействие с контрагентами России и стран СНГ - взаимодействие с дилерскими часовыми и ювелирными салонами (более 200 салонов) - командировки в регионы России Достижения: - была запущена первая в мире розничная сеть монобутиков "Atlantic" (в настоящий момент открыты 4 салона и составлен план по открытию ещё 6-ти) - был создан и запущен первый в России интернет-магазин швейцарского бренда "Atlantic" - была расширена география поставок марки "Atlantic", путем увеличения количества контрагентов (более 100) - была разработана стратегия запуска сервисного обслуживания на розничных точках, продумана ценовая политика услуг, а также проведено обучение персонала. Благодаря чему была увеличена прибыль розничной сети на 20%, а также сокращено время на обслуживание и ремонт товара - была проделана серьезная работа по подбору, обучению и развитию персонала розничной сети - за первый год работы розничной сети выручка магазинов была увеличена на 300% по отношению к тому же периоду прошлого года
Обновлено в 12:08
По договоренности , 33 года , Санкт-Петербург , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 1 месяц
Директор по развитию розничной сети 1 год и 5 месяцев (по настоящее время)
Официальное представительство швейцарской марки "Atlantic" в России
- стратегическое планирование по запуску и развитию розничной сети монобутиков в регионах России (start-up) - разработка интернет-магазина с "0", его продвижение и управление (SEO, SMM) - взаимодействие с вышестоящими инстанциями и контролирующими органами - взаимодействие с компаниями по изготовлению торгового оборудования, согласование дизайн-проектов - заключение договоров с банками, провайдерами, страховыми компаниями и т.д. - заключение договоров аренды торговых площадей - проведение переговоров с УК по снижению базовой арендной платы - подбор, обучение и адаптация персонала - оперативное управление руководящим и линейным персоналом магазинов - разработка и внедрение прозрачной системы мотивации для сотрудников - разработка и запуск маркетинговых кампаний - взаимодействия с редакциями глянцевых журналов - управление ценообразованием и товародвижением - составление плана продаж для магазинов - отслеживание перемещения финансовых потоков розничной сети и их управление - оплата счетов - начисление заработной платы сотрудникам - ведение полной документации розничной сети - взаимодействие с руководством часовой фабрики в Швейцарии - взаимодействие с контрагентами России и стран СНГ - взаимодействие с дилерскими часовыми и ювелирными салонами (более 200 салонов) - командировки в регионы России Достижения: - была запущена первая в мире розничная сеть монобутиков "Atlantic" (в настоящий момент открыты 4 салона и составлен план по открытию ещё 6-ти) - был создан и запущен первый в России интернет-магазин швейцарского бренда "Atlantic" - была расширена география поставок марки "Atlantic", путем увеличения количества контрагентов (более 100) - была разработана стратегия запуска сервисного обслуживания на розничных точках, продумана ценовая политика услуг, а также проведено обучение персонала. Благодаря чему была увеличена прибыль розничной сети на 20%, а также сокращено время на обслуживание и ремонт товара - была проделана серьезная работа по подбору, обучению и развитию персонала розничной сети - за первый год работы розничной сети выручка магазинов была увеличена на 300% по отношению к тому же периоду прошлого года
Обновлено в 11:32
50 000 Р , 37 лет , Санкт-Петербург , готов к переезду в Москву , Английский (Технический) , стаж 6 лет и 9 месяцев
Менеджер по развитию 9 месяцев (по декабрь 2016)
ООО "Дариано"
Директор филиала, Заместитель директора по развитию, Руководитель розничной сети скрыть
Обновлено в 11:10
По договоренности , 35 лет , Санкт-Петербург , стаж 9 лет и 4 месяца
Менеджер по развитию 2 года и 2 месяца (по июль 2017)
ООО "РЕКАНТО"
Мероприятия направленные на развитие - внешний маркетинг: • анализ финансовых показателей работы отдела продаж и принятие мер по улучшению деятельности отдела • анализ конкурентной среды (рекламная активность, товарные преимущества, программы лояльности для клиентов) • поиск новых, стратегически выгодных партнеров (поиск возможных дилеров, комиссионеров, мультибрендовых сайтов партнеров) • стимулирование сбыта (акции, спецпредложения, мероприятия, точечные коммерческие предложения ключевым клиентам) • повышение уровня обслуживания клиента, комплекс мер и мероприятий, направленных на повышение лояльности клиентов (карта любимого клиента, бонусная система) • управление отзывами клиентов, реализация программы Маркетинг будущего «Сарафанное радио» • решение спорных вопросов с клиентами, работа с претензиями • поиск путей для развития компании (новый ассортимент, поиск новых сегментов покупателей) • разработка и внедрение комплекса мероприятий, направленные на узнаваемость марки (печать рекламы в тематических изданиях, реклама на тематических сайтах) • разработка стратегии развития компании (на эту тему была написана дипломная работа январь 2016 год) • разработка и реализация проекта по открытию первого фирменного магазина «РЕКАНТИНО» июнь 2016 • подготовка и участие в выставках, ярмарках (г. Екатеринбург, г. Москва CJF- Детство ВЕСНА-2016, ОСЕНЬ-2016) Интернет маркетинг: • контроль своевременного выставления нового товара на сайт, загрузка фотографий, добавление размеров на поступившие модели, наличие описания у товара, актуальных отметок (акция, новинка). Данный процесс не автоматизирован, сайт не связан с 1С. • написание контента для рассылок клиентам и формирование ее визуальной составляющей, еженедельно • корректировка ключевой информации на сайте (адрес, телефон, время работы и другое) • внедрение на сайт технических доработок, по средствам подачи заявки в компанию разработчика • анализ показателей сайта (посещаемость, конверсия, глубина просмотра, время на сайте, источники трафика, география, поисковые запросы и т.д.) работа с Яндекс Метрикой, Google директ • seo продвижение сайта – написание контента, учитывая самые релевантные запросы в поисковых системах • продвижение сайта компании в сети интернет – разработка рекламной компании в поисковой сети Яндекс, Google • написание технического задания для дизайнеров сайтов • написание характеристик и свойств на сезонный товар, языком продаж (свойства-выгода) • работа с отзывами на сайте компании и других площадках (Flamp, Blizko, 2 Gis) • ведение страницы в Instagram, мой бизнес в Google (тексты, фото, видео, новости) • заполнение технического задания для размещения на тематических площадках, подборка необходимых материалов (фото, статьи, видео) • работа с дизайнерами журналов (реклама), типографий (POST материал), производств (этикетки носков), специальных учреждений (баннеры, фирменный скотч)- согласование макетов • регистрация компании на сайтах-справочниках, на сайтах совместных покупок для получения естественной ссылочной массы сайта • ведение отчетности по рекламному бюджету, анализ и оценка эффективности проведенных мероприятий Работа в торговом зале (мерчендайзинг): • контроль соблюдения основных правил мерчендайзинга (размеры, вешалки, соседствующие группы и товары, цветовые решения, наполняемость вешал и полок) • организация выкладки изделий, согласно коммерческим признакам (новая модель, % продаж от ТО, эффектно выглядит, дорого стоит, учет сезонности товара, правило соседства) • идейное оформление островного оборудования, вешал и крючков. • составление комплектов для оформления манекенных групп, согласно тематикам зон выкладки • контроль своевременного представления нового товара на торговой площади, обновление расцветок Персонал: • составление полного пакета документов для заключения с сотрудником договорных отношений (договор найма, должностные инструкции, положение об оплате труда, соглашение о неразглашении коммерческой тайны, заявления на обработку персональных данных, мат. ответственность, правила внутреннего трудового распорядка) • составление инструкций, детальное описание бизнес процессов • разработка мотивационной программы (общая концепция, оценка работы сотрудника по KPI показателям) тестирование • Подготовка и проведение плановых собраний • составление графиков работы сотрудникам, отпусков и дежурств, учитывая производственную необходимость и специфику • ведение табеля рабочего времени • делопроизводство (акты, приказы, гарантийные письма, обращения, заявления от ООО "РЕКАНТО") • подбор персонала – отбор подходящих, ввод в должность, наставничество, проведение тренингов, семинаров, аттестаций)
Заместитель управляющего, магазина класса LUX All seasons КОМФОРТ, мультиб, Управляющий магазина класса LUX Brunello Cucinelli, ТЦ Галерея Luxury, Управляющий бутика класса LUX Sonia Rykiel ТЦ Limerance, Директор магазина, Торговый агент, Управляющий магазином, марки TOPSHOP/TOPMAN, Менеджер магазина, марки TOPSHOP/TOPMAN скрыть
Обновлено в 09:27
150 000 Р , 46 лет , Санкт-Петербург , готов к переезду в Великий Новгород, Москву, Липецк и еще 10 городов , Испанский (Свободно владею) , стаж 10 лет и 3 месяца
Директор 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
ДИКСИ
* Выполнение плана по товарообороту. LFL, трафик, средний чек. * Контроль и анализ продаж, оборачиваемости, товарного запаса. * Проведение и анализ: списаний, ЛП, инвентаризаций, товара без движения, возвратных действий по товарам. * Выполнение отчетности. * Организация и контроль работы персонала, мерчандайзеров компаний поставщиков, персонала аутсорсинговых компаний. Обучение сотрудников. Создание команды. * Выполнение корпоративных стандартов и требований по блокам: персонал и сервис, выкладка и акции, оборудование и техническое состояние. Чек – Лист. * Организация проведения маркетинговых исследований конкурентов. * Взаимодействие по блокам: покупатели; ЦО; органы надзора и арендаторы. Достижения: Увеличение ТО (LFL 2016) +13%, Оборачиваемость - 12 дней.
Заместитель директора ГМ по розничным продажам, Региональный директор сети, Директор розничной сети, Региональный управляющий, Директор магазина скрыть
Обновлено в 09:06
По договоренности , 41 год , Санкт-Петербург , готов к переезду , стаж 12 лет и 2 месяца
Операционный директор 6 месяцев (по настоящее время)
ТОО Анвар
Управление магазинами формата "дискаунтер", "супермаркет", "гипермаркет", "оптомаркет". Кол-во магазинов 33. Количество персонала 2100 чел. - Анализ эффективности операционной деятельности и разработка мероприятий по увеличению оборота и маржинальной прибыли действующих магазинов. - Составление и предоставление руководству отчётности по итогам операционной деятельности. - Анализ товарных матриц и разработка предложений по корректировке ассортимента с целью увеличения конкурентоспособности сети. - Разработка и внедрение новых технологий логистики, хранения и продаж. - Оптимизация принципов мерчендайзинга. - Финансово-экономический анализ деятельности действующих магазинов. - Управление операционными издержками. - Управление и мотивация персонала действующих магазинов. - Анализ, оптимизация и интеграция изменений существующих БП и технологий действующих магазинов.
Заместитель генерального директора по продажам, Операционный директор, Директор гипермаркета, региональный директор скрыть
Обновлено в 08:48
150 000 Р , 46 лет , Санкт-Петербург
Обновлено в 06:07
По договоренности , 34 года , Санкт-Петербург , готова к переезду в Москву, Новосибирск, Екатеринбург , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 13 лет и 10 месяцев
Генеральный директор 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО "Фуд Профи"
Открытие торговой сети с "0", полный цикл. От разработки концепции, подбора торговых помещений, открытия торговых точек до вывода на рентабельность и дальнейшего руководства всеми бизнес-процессами. Работа с контролирующими органами, со смежными службами, с подрядными организациями.
Генеральный директор, Директор дивизиона, Управляющий розничной сетью, Операционный управляющий, Управляющий рестораном (соучредитель), Управляющий АЗК, Генеральный директор (Управляющий сетью кафе), Управляющий кафе, Администратор универсама скрыть
Обновлено в 06:07
По договоренности , 34 года , Санкт-Петербург , готова к переезду в Москву , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 12 лет и 7 месяцев
Генеральный директор 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО "Фуд Профи"
Открытие торговой сети с "0", полный цикл. От разработки концепции, подбора торговых помещений, открытия торговых точек до вывода на рентабельность и дальнейшего руководства всеми бизнес-процессами. Работа с контролирующими органами, со смежными службами, с подрядными организациями.
Генеральный директор, Директор дивизиона, Управляющий розничной сетью, Операционный управляющий, Генеральный директор (соучредитель), Управляющий АЗК, Генеральный директор (Управляющий сетью кафе) скрыть
Обновлено 21 августа
По договоренности , 49 лет , Санкт-Петербург , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 19 лет и 7 месяцев
Исполнительный директор 1 год и 4 месяца (по настоящее время)
Оптовая Компания, FMCG
Общее руководство Компанией. Оптимизация бизнес-процессов.
Независимый консультант, Исполнительный директор, Генеральный директор, Исполнительный директор, Директор Северо-Западного Дивизиона, Директор, Руководитель различных подразделений скрыть
Обновлено 21 августа
120 000 Р , 32 года , Санкт-Петербург , готова к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Греческий (Базовый)   скрыть , стаж 6 лет и 10 месяцев
Территориальный менеджер 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
Группа Фабрик Много Мебели
- Организация процесса работы по выполнению плана продаж на закрепленной территории (10 салонов); - Организация работы управляющих салонов на закрепленной территории (выполнение планов салона, показателей KPI, основным является прирост, % выполнения плана, KPI: Средний чек, % от аренды, % кредитов, % капсульных продаж); - Поиск, отбор, полевое развитие персонала (УПР и ПК), тренинги с салонами, Чек Листы на сотрудников с Обратной Связью и постановкой задач (по Номенклатурам, KPI); - Открытие новых салонов: поиск свободных площадок, ведение переговоров, открытие салона с 0 (Санкт-Петербург, Кингисепп, Великий Новгород, Карелия) - за год открыла 12 салонов. - Подготовила из своей территории 2 Территориальных менеджеров - Успешно провожу переговоры по Аренде (снижаю ставку до того порога, ктр необходим моей Территории) - Решение вопросов с ЦО и смежными службами (Логистика, Сервис, ИТ, Бухгалтерия и пр.) - Решение вопросов с проблемниками
Управляющий директор, Управляющий двумя магазинами LUX, Управляющий, Руководитель отдела, Аудитор, руководитель проектов, Директор, Исполнительный директор скрыть
Обновлено 21 августа
По договоренности , 48 лет , Санкт-Петербург , готов к переезду , Английский (Свободно владею) , стаж 12 лет и 4 месяца
Управляющий магазином 6 месяцев (по настоящее время)
Калейдоскоп напитков мира
Организация эффективной и бесперебойной работы магазина. Выполнение поставленных задач. Полное ведение документации магазина (кассовая дисциплина, заказ и приём товара, возврат поставщику, работа в ЕГАИС). Обучение ассортименту. Проведение инвентаризаций. Выкладка товара.
Обновлено 18 августа
40 000 Р , 34 года , Санкт-Петербург , готова к переезду в Москву , Английский (Базовый) , стаж 6 лет и 5 месяцев
Специалист по развитию 1 год и 7 месяцев (по июль 2017)
ООО МО Займ-Экспресс
Поиск новых перспективных мест, соответствующих требованиям компании и т.д.
Обновлено 18 августа
100 000 Р , 38 лет , Санкт-Петербург , готов к переезду , Английский (Свободно владею)   и еще 1, , Испанский (Базовый)   скрыть , стаж 15 лет
Директор по развитию 1 год и 5 месяцев (по июль 2017)
HiFi Audio
Оптимизация внутренних процессов; Систематизация деятельности компании; Создание стратегии развития компании; Развитие каналов продвижения онлайн; Создание программ лояльности; Создание и развитие партнерских программ. - введены регламенты работы с посетителями; - разработаны нормативные документы по работе с базой постоянных клиентов; - проведена аналитика товарной матрицы и инициирована корректировка по итогам; - запущен поэтапный рестайлинг сайта для увеличения usability и использования всех преимуществ SEO; - проведена работа по корректировке перехода сайта на другую CMS; - переработаны рекламные кампании на Яндекс. Директ с целью увеличения эффективного трафика; - налажен ряд партнерских программ по совместным мероприятиям; - расширен ассортимент по популярным товарным позициям для привлечения потенциальных покупателей; - предложены программы развития в среднесрочном и краткосрочном периоде; - инициировано введение CRM и службы клиентского сервиса.
Коммерческий директор, Исполнительный директор, Исполнительный директор, Директор по развитию, Руководитель отдела маркетинга и рекламы, Заместитель директора магазина скрыть
Обновлено 17 августа
100 000 Р , 47 лет , Санкт-Петербург , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 22 года и 3 месяца
Заместитель генерального директора 5 лет и 3 месяца (по настоящее время)
Управляющая компания "Туррис"
Полное управление всеми службами отеля: - приёма и размещения гостей - ресторанно-банкетная служба - содержания помещений - техническая служба - продовольственный склад, склад ТМЦ - охранное предприятие Контроль выполнения регламентов и стандартов, корректирующие мероприятия, достижение плановых показателей в системе KPI. Работа с жалобами гостей (обобщение, выявление причин, подготовка ответов). Постановка планов продаж, контроль исполнения по торговым точкам, привлечение подразделений УК для их реализации (маркетинг, реклама, центр стандартизации и обучения) Организация подбора, отбора и приёма персонала во все службы отеля и организация первичного кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ, обучение и адаптация сотрудников. Участие в разработке показателей KPI, организация обучения персонала (аттестация, обучающие мероприятия, регулярные тренинги в службах отеля) Составление и утверждение перед УК годовых операционного и инвестиционного бюджетов, контроль и ответственность за их исполнением. Организация и проведение тендеров на услуги по обслуживанию инженерных систем отеля, заключение и сопровождение договоров. Обеспечение сохранности имущества (организация и проведение инвентаризаций имущества, организация процедуры возмещения ущерба, корректирующие мероприятия) Обеспечение работы отеля в соответствии с правилами пожарной безопасности, охраны труда и требований Роспотребнадзора, участие в проведении проверок, исполнение предписаний.
Управляющий, Исполнительный директор, Руководитель розничной сети, Руководитель направления, Директор по качеству, Директор по развитию, Заместитель директора департамента розничных продаж скрыть
Обновлено 15 августа
По договоренности , 52 года , Санкт-Петербург , готов к переезду в Москву , Английский (Разговорный) , стаж 26 лет и 6 месяцев
Коммерческий директор 1 год и 9 месяцев (по апрель 2017)
ООО Ситур ( www.c2r-auto.com)
Функциональные обязанности: • Создание и руководство коммерческим отделом. Start-up. • Создание отдела продаж компании. • Разработка товарной матрицы. • Организация взаимодействия с головным офисом в Китае и фабриками производителями. • Составление плана закупок продукции. • Разработка плана участия в профильных выставках. • Контроль поставок, транспортной и складской логистики, таможенного оформления, штрихкодирования, сертификации и пр. • Подбор сотрудников московского офиса и представителей и дистрибьюторов в регионах. • Проведение переговоров с руководством крупных сетей ритейла. • Экономический анализ деятельности и рентабельности компании. • Постановка задач и контроль за их выполнением. • Разработка методов продвижения и каналов сбыта. • Антикризисные мероприятия. Достижения: • Увеличение объема продаж и узнаваемости бренда.
Генеральный директор, Генеральный директор, Коммерческий директор, Директор по продажам, Генеральный дирeктор, Коммерческий директор, Генеральный директор, учредитель скрыть
Обновлено 15 августа
55 000 Р , 32 года , Санкт-Петербург , готов к переезду , Английский (Технический) , стаж 14 лет и 4 месяца
Управляющий магазином 2 года и 2 месяца (по настоящее время)
ООО "Джек Вольфскин Рус"; Jackwolfskin.ru
Ведение отчетности по работе магазина; Анализ данных по товарообороту, прогнозирование продаж будущих периодов. Заказ товара в соответствии с потребностями магазина и расширение ассортимента продукции с учетом выпуска новых сезонных коллекций; Мерчандайзинг; Подбор персонала (адаптация и обучение) Выполнение плановых показателей (увеличение объемов продаж, выполнение KPI показателей) Составлениеграфиков и табелей рабочего времени; Проведение инвентаризации; Поиск путей по снижению потерь; Взаимодействие с контролирующими организациями; Решение организационных вопросов с обслуживающими компаниями.
Заместитель управляющего магазином, Cтарший продавец, ИО Управляющего магазином, Администратор магазина, Старший продавец, Продавец-консультант, Продавец-кассир, Служба безопасности скрыть
Обновлено 14 августа
По договоренности , 41 год , Санкт-Петербург , готова к переезду , Немецкий (Базовый) , стаж 12 лет и 5 месяцев
Управляющий розничной сетью лабораторных отделений Гемотест 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
ООО " Гемотест Ленинград"
Оперативное управление розничной сетью (10 - 15 медицинских офисов); Достижение плановых показателей по реализации, контроль исполнения бюджета; Мониторинг и анализ рынка конкурентной среды и клиентов; Разработка, организация, проведение и анализ эффективности проводимых маркетинговых мероприятий, направленных на продвижение продукта компании и бренда; Участие в формировании ценовой политики. Взаимодействие с арендодателями; Работа над повышением ключевых показателей эффективности медицинских офисов; Обучение персонала, постановка и контроль достижения целей; Подготовка аналитических отчетов
Заместитель генерального директора, Руководитель регионального отдела продаж департамента продаж, Исполнительный директор компании (с функциональными обязанностями коммерческого директора), Заместитель директора стоматологической клиник (+закупки расходных материалов), Управляющий сетью стоматологических клиник (+ закупки) скрыть
Обновлено 14 августа
120 000 Р , 39 лет , Санкт-Петербург , готов к переезду в Москву, Калининград, Сочи , Английский (Базовый) , стаж 19 лет и 6 месяцев
Директор магазина 9 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО "Кей"
Обязанности • Руководство деятельностью магазина в соответствии с действующим законодательством и правилами компании. • Достижение целей магазина по товарообороту, наценке, обеспечение роста объемов продаж. • Организация бесперебойной работы магазина. Оперативное управление магазином (открытие, закрытие, стандарты сервиса, выставка товара, рекламное оформление, прием и учет товара и т.д.) • Разработка и реализация стратегии развития магазина • Участие в стратегических рабочих группах компании • Соблюдение магазином технологий, норм и правил компании • Поддержание и улучшение качества сервиса в магазине • Поддержание внутренних регламентов ассортиментной политики и правил выставки и размещения товара в магазине. • Построение эффективных коммуникаций магазина со всеми подразделениями компании • Разработка и формирование штатного расписания. • Подбор и обучение персонала • Подготовка управленческого резерва компании • Организация соблюдения правил торговли и закона о защите прав потребителя, кассовой дисциплины и других требований законодательства в работе магазина. • Эффективное взаимодействие с проверяющими организациями. • Эффективное взаимодействие с подразделениями торгового комплекса. • Контроль эффективности использования вверенных ресурсов и действия по сокращению издержек. • Контроль технического состояния магазина • Обеспечение выполнения региональными магазинами правил, норм, стандартов и технологий. • Обеспечение системы мотивации, обучения и развития сотрудников региональных магазинов • Разработка и воплощение мероприятий по улучшению позиционирования региональных магазинов. • Отбор и подготовка управленческих кадров в регионе • Организация и проведение аттестаций для региона • Разработка и реализация стратегии развития региона Достижения • Обеспечил интеграцию нового программного продукта (1С) на базе руководимого магазина в период кризиса. («Кей» на Электросиле) • Обеспечил открытие и построение системы работы нового магазина («Кей» на Нарвской) • Обеспечил сохранность средств компании, путем пресечения действий мошенников (потребительский экстремизм) • Вывел из управленческого кризиса магазины Ярославля («Кей»). Попутно дал старт новому для компании проекту по курированию регионов. Создал технологию работы наставников регионов от момента интеграции до поддерживающей стадии. • Организовал оперативную перестройку нынешнего магазина под новый формат. • Подготовил 7 ныне действующих успешных директоров магазинов компании и участвовал в развитии еще 2 • Являюсь одним из директоров магазинов, без экспертного мнения которых не проводятся изменения от уровня магазинов • Являюсь консультантом для коллег в системе подготовки управленческих кадров. Совместно с коллегой разработали систему дистанционной подготовки управленцев • Все вышеперечисленное помогает подразделениям, которыми я руковожу, достигать целей по KPI и вне их, так, например, последние 3 квартала KPI моего магазина стабильно выше 100%, в частности удалось сильно прибавить в работе с юридическими лицами, показав абсолютный рекорд по обороту и наценке за 2016 год относительно 9 летней истории магазина (+15% к предыдущему рекорду, + 55% к 2013 году)
Директор магазина, Продавец-консультант, продавец-кассир, администратор скрыть
Обновлено 14 августа
124 990 Р , 28 лет , Санкт-Петербург , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 7 лет и 9 месяцев
Директор розничной сети 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
Вип Вэйп
• Создал розничную сеть магазинов электронных сигарет с нуля (8 магазинов на территории Санкт-Петербурга, ЛО), включая: • концепцию розничной сети • выбор места, помещения, условий аренды перед открытием магазинов розничной сети • бизнес-процессы сети • бренд-бук розничной сети • Лично осуществлял процесс открытия магазинов • Лично занимался управлением ассортиментом, а также взаимоотношениями с поставщиками, как Российскими, так и зарубежными • Разработал систему мотивации для персонала • Управлял продажами, персоналом и бизнес-процессами сети
Директор розничной сети, Директор розничной сети, Директор магазина, Территориальный менеджер / Региональный менеджер, Управляющий магазином скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.