Резюме «Директор розничной сети» в Санкт-Петербурге

Найдено 7 957 резюме
После регистрации будет доступно 20 125 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 03:37
По договоренности 35 лет Санкт-Петербург готов к переезду Немецкий (Базовый) стаж 11 лет
Коммерческий директор 3 года и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО "Продоптторг", г. Ухта, проживание г. Ухта
Функционал по розничной торговой сети формата food market Полное руководство сетью магазинов, состоящей из 48 т.т. Формирование, внедрение и поддержание стандартов. Финансовый анализ. Управление проектами. Управление ценовой и ассортиментной политикой. Разработка и выполнение маркетинговых мероприятий, направленных на увеличение объема продаж. Плановое открытие новых магазинов с "0", оценка потенциала розничной торговой точки. Повышение качества обслуживания покупателей. Разработка для персонала эффективных мотивационных схем. Координация работы между различными подразделениями розничной сети и другими подразделениями компании. Взаимодействие с контролирующими, административными и разрешительными органами. Результаты: Увеличение объема продаж на 56% (за период с июня 2014 октябрь 2015), при увеличении конкурентной среды на территории. Введение системы управленческого учета, что позволило снизить издержки на 25-30 %. Увеличение эффективности работы персонала в магазинах на 36%. Запуск новых магазинов, открыто за период работы 16, проведена реконструкция в 4-х. Развитие сети за пределами Ухтинского района (Воркута, Нижний Одес, Сосногорск, Троицко-Печорск, Вуктыл, Сыктывкар, Салехард, Лабытнанги…) Функционал направления опт, АУП: Управление 4-мя лицензированными филиалами - г. Сыктывкар, г. Ухта (RC), г. Печора, г. Лабытнанги (ЯНАО) Формирование и управление отдела продаж с "0" Управление отделами: транспортной логистики, складскими сотрудниками, юридическим, закупок, бухгалтерией, маркетинговым, АХЧ, аналитическим... Составление планов продаж на год Ведение финансово-хозяйственной деятельности Контроль дебиторской/кредиторской задолженности Подбор, обучение, аттестация персонала, разработка системы мотивации Проведение переговоров с ключевыми клиентами/поставщиками на уровне топ-менеджмента/собственников бизнеса Бюджетирование проектов Мониторинг конкурентов и конкурентной среды, управление конкуренцией Планирование и реализация маркетинговой, ассортиментной, ценовой и торговой политики компании Активное расширение клиентской базы, региональное развитие, развитие всех каналов сбыта, повышение эффективности закупок и продаж, оптимизация издержек. Взаимодействие с собственником по вопросам стратегического развития компании и текущим, особо значимым вопросам Достижения: Налажена система документооборота и схема сдачи отчетности структурами компании Сокращение дебиторской задолженности с 74% до 18% Обеспечение возврата ДС с давностью более 1 года - примерно 40% от имеющихся на момент назначения на должность Оптимизация товарного запаса на всех обособленных подразделениях Минимизация издержек предприятия Подбор персонала, обучение, отлажена система подчинения и иерархии Создан оптимальный портфель продукции (ротация) с учетом потребности регионов Определена коммерческая политика предприятия Создание с "0" системы мотивации каждого структурного отдела В подчинении 360 человек Причина увольнения - при проведении собеседования Рекомендации по требованию.
Обновлено в 02:40
По договоренности 45 лет Санкт-Петербург Английский (Базовый) стаж 16 лет и 5 месяцев
Генеральный директор 3 года (по настоящее время)
ООО "Интертерминал Пролоджис"
Должностные обязанности: Управление компанией; формирование и исполнение «Маркетинговой стратегии» и доходной части годового бюджета; организация и контроль работы компании; организация и контроль работы складских терминалов и терминалов ответственного хранения; организация привлечения потенциальных арендаторов и клиентов; формирование тарифной политики компании, направленной на исполнение утвержденной маркетинговой стратегии компании; контроль за заключением, перезаключением доходных договоров, своевременной индексации ставок, внесения изменений в договоры с клиентами; работа с дебиторской задолженностью; взаимодействие с брокерами, агентами недвижимости для привлечения потенциальных клиентов; ведение и подготовка коммерческой отчетности; анализ конкурентной среды; инициация рекламных кампаний по продвижению услуг компании.
Генеральный директор, Директор розничной сети, Генеральный директор, Частный бизнес скрыть
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 2000 Р
Обновлено 19 февраля
По договоренности 46 лет Санкт-Петербург Английский (Базовый) стаж 15 лет и 11 месяцев
Директор 4 месяца (по апрель 2015)
ООО"Нью Форм"
Управляющий салона «Нью Форм». www.newform.ru ООО «НЬЮ ФОРМ». Салон специализируется на продаже итальянской мебели класса люкс. - Разработка и внедрение плана по увеличению продаж в салона. - Анализ базы клиентов, структурирование, создание новых баз данных. - Подбор персонала на различные должности. - Анализ рынка. - Личное ведение переговоров. - Контроль мерчандайзинга. - Решение текущих хозяйственных и технических вопросов. - Анализ и организация работы сайта компании.
Заместитель генерального директора, Региональный директор, Директор, Директор, Учредитель, Директор, Директор скрыть
Обновлено 19 февраля
80 000 Р 30 лет Санкт-Петербург стаж 11 лет
Обязанности: — Управление, организация и контроль работы персонала; — В случае необходимости выполнение обязанностей сотрудника магазина; — Оптимизация и контроль расходной части бюджета объекта торговли; — Решение вопросов с арендодателями; — Решение вопросов по инкассации; — Оформление всех необходимых документов в фискальных органах; — Правильное ведение всей документации магазина; — Контроль и обеспечение бесперебойной работы программного обеспечения и торгового оборудования; — Координация и организация деятельности предприятия; — Анализ результатов продаж, разработка мероприятий по повышению качества торговли; — Соблюдение высоких стандартов сервиса; —Управление территорией (16 магазинов, находящихся в Санкт-Петербурге, Пскове и В. Новгороде) в отсутствие вышестоящего руководителя. Достижения: 1. Участвовал в проекте развития и сопровождения талантов (подготовка материалов для последующего обучения сотрудников). Проект успешно реализован в компании (материал используется на рынках СНГ) 2. Работа с клиентами, показатель сервиса вырос на локации с 50% до 85% 3. Участвовал в запуске открытия глобальных мероприятий от компании, на Петровском стадионе. 4. Сократил расходы в вверенных магазинах. 5. Развил на должность директора 4 сотрудников компании, работают и сейчас. 6. Вёл проект бегового сообщества Спб, увеличили вовлеченность в беговое сообщество Спб AR на 30% 7. Организовал "Осенний забег", в котором приняло участие более 200 человек. Подтвержденные грамотами и дипломами: - Лучшее выполнение плана продаж 2012г - Самый результативный директор на территории ТОМ в 2013г - Самый высокий уровень сервиса и лучших наставников среди администраторов в номинации "Наставник года 2016" - Внес вклад в развитие сотрудников в регионе 2016г - Стал лидером бегового сообщества Adidas Runners SPB с 2016г - Успешно прошел сертификацию на тренера мастерских "Активные продажи" 2017г - Благодарность за значительный вклад в успешное развитие компании в течение 10 лет в 2017г
Обновлено 19 февраля
130 000 Р 57 лет Санкт-Петербург готов к переезду Английский (Технический) стаж 15 лет и 11 месяцев
Консультант-эксперт по торговле 4 года и 7 месяцев (по настоящее время)
Индивидуальное предпринимательство
Консультационная деятельность (выполнение заказов производственно-торговых и торговых компаний): - диагностика предприятий и отдельных компонентов конструкции торговых предприятий; - разработка деловых и функциональных целей и стратегий для торговых предприятий; - разработка бизнес-систем (систем планирования продажи, систем KPI, систем контроллинга, систем продажи товаров, систем управленческого учёта и анализа, систем показателей по основным и вспомогательным бизнес-процессам, систем оплаты труда) и основных и вспомогательных бизнес-процессов; - разработка бизнес-концепций и форматов магазинов торговых предприятий; - разработка систем управления (организационных структур, матриц распределения функций, прав и ответственности, положений о подразделениях, должностные инструкции, критерии отбора и оптимизация персонала).
Руководитель планово-экономического управления, Консультант-эксперт по торговле, Генеральный директор, Директор по развитию, Директор по технологии продажи, директор управляющей компании холдинга, Генеральный директор скрыть
Обновлено 19 февраля
По договоренности 46 лет Санкт-Петербург стаж 13 лет и 1 месяц
Исполнительный директор 1 год и 1 месяц (по настоящее время)
ООО"Сурсил-Орто" сеть ортопедических салонов
- оптимизация стандартов работы розничной сети, контроль их исполнения - мониторинг, анализ и планирование динамики продаж - оптимизация стандартов обслуживания - формирование и реализация мотивационных программ, нематериальная мотивация персонала - организация и проведение тренингов продаж - реализация планов общих продаж, продаж по целевым показателям - контроль рабочих процессов (ассортиментная матрица; выкладка товара; трудовая, кассовая и отчетная дисциплина)
Заместитель генерального директора / Директор по торговле, Руководитель отдела продаж гипермаркета (NON FOOD), Администратор (Директор магазина), Директор магазина скрыть
Обновлено 19 февраля
По договоренности 49 лет Санкт-Петербург готов к переезду Английский (Свободно владею) стаж 12 лет и 10 месяцев
Управляющий магазином 1 год (по настоящее время)
Калейдоскоп напитков мира
Организация эффективной и бесперебойной работы магазина. Выполнение поставленных задач. Полное ведение документации магазина (кассовая дисциплина, заказ и приём товара, возврат поставщику, работа в ЕГАИС). Обучение ассортименту. Проведение инвентаризаций. Выкладка товара.
Обновлено 19 февраля
По договоренности 51 год Санкт-Петербург готов к переезду в Москву, Ярославль, Волгоград и еще 1 город стаж 9 лет и 10 месяцев
Руководитель проекта построения сети мини-маркетов 1 год и 5 месяцев (по декабрь 2016)
ООО "Абсолют"
Создание и реализация проекта создание сети мини-маркетов
Генеральный директор, Руководитель розничной сети, Вице-президент концерна по торговле, Региональный директор, Заместитель директора гипермаркета Карусель скрыть
Обновлено 19 февраля
250 000 Р 49 лет Санкт-Петербург готов к переезду в Москву стаж 12 лет и 1 месяц
Директор розничной сети 12 лет и 1 месяц (по февраль 2017)
Яшма золото Красно золото
Обновлено 19 февраля
По договоренности 46 лет Санкт-Петербург Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 17 лет и 8 месяцев
Заместитель начальника ОСП, ВРИО начальника обособленного подразделения 11 месяцев (по декабрь 2017)
ФГУП "Промсервис" ФСИН России, ОСП "Ленинградское"
Руководство обособленным подразделением ОСП "Ленинградское"
Начальник отдела организации питания и розничной торговли, Управляющий розничной сетью мягкого мороженого, Директор столовой, Начальник отдела розничной торговли и общественного питания, Заместитель начальника отдела розничной торговли и общественного питания, Супервайзер торговых представителей, Региональный торговый представитель, торговый представитель, Начальник отдела розничной торговли скрыть
Обновлено 19 февраля
По договоренности 34 года Санкт-Петербург готова к переезду в Москву Английский (Разговорный) и еще 1 Английский (Разговорный) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 12 лет и 11 месяцев
Временное участие в "Проекте развития розничной сети салонов цветов". Разработка новой концепции сети, подготовка к ребрендингу. Создание новых отделов в сети, например, маркетинг, отдел продаж (B2B, B2C, B2G), отдел лазерной резки (СТМ продукция) с постановкой оперативных и стратегических задач на развитие. Внедрение регламентов работы всех отделов. Разработка и внедрение KPI для всех отделов с целью повышения рентабельности предприятия. Поиск помещений для открытия новых ТТ, составление Бизнес -плана открытия, работа с дизайнерами помещений, подбор строительных бригад, работа с техническими подрядчиками, утверждение технических планов (вентиляция, холод, пожарная сигнализация).
Генеральный директор, Генеральный директор, Директор дивизиона, Управляющий розничной сетью, Операционный управляющий, Генеральный директор (соучредитель), Управляющий АЗК, Генеральный директор (Управляющий сетью кафе) скрыть
Обновлено 17 февраля
110 000 Р 32 года Санкт-Петербург готова к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Греческий (Базовый) скрыть стаж 7 лет и 4 месяца
Территориальный менеджер 2 года и 7 месяцев (по настоящее время)
Группа Фабрик Много Мебели
- Организация процесса работы по выполнению плана продаж на закрепленной территории (от 10 салонов); - Организация работы управляющих салонов на закрепленной территории (выполнение планов салона, показателей KPI, основным является прирост, % выполнения плана, KPI: Средний чек, % от аренды, % кредитов, % капсульных продаж); - Поиск, отбор, полевое развитие персонала (УПР и ПК), тренинги с салонами, Чек Листы на сотрудников с Обратной Связью и постановкой задач (по Номенклатурам, KPI); - Открытие новых салонов: поиск свободных площадок, ведение переговоров, открытие салона с 0 (Санкт-Петербург, Кингисепп, Великий Новгород, Карелия) - за 1,5 года открыла 18 салонов. - Подготовила из своей территории 2 Территориальных менеджеров, 21 Управляющего - Успешно провожу переговоры по Аренде (снижаю ставку до того порога, ктр необходим моей Территории) - Решение вопросов с ЦО и смежными службами (Логистика, Сервис, ИТ, Бухгалтерия и пр.) - Решение вопросов с проблемниками
Управляющий директор, Управляющий двумя магазинами LUX, Управляющий, Руководитель отдела, Аудитор, руководитель проектов, Директор, Исполнительный директор скрыть
Обновлено 16 февраля
По договоренности 46 лет Санкт-Петербург готова к переезду Французский (Базовый) стаж 18 лет и 10 месяцев
Категорийный менеджер 3 года и 2 месяца (по май 2017)
Холдинг Метатр Московская область Розничная торговля Розничная сеть (продуктовая)
Категории: овощи-фрукты, орехи-сухофрукты, замороженные п/ф, рыба, мороженое, яйцо, категории ТМС, готовые мясные изделия, молочная продукция, мясо, птица форматы "супермаркет" и "гастроном" ассортиментная матрица ценообразование контроль бюджета закупок; составление планов закупок контроль за выполнением графиков и объемов поставок; планограммы категорий для всех форматов магазинов; контроль товарных остатков в магазинах; контроль за соблюдением норматива оборачиваемости товаров по категориям, плановые показатели оборачиваемости; ABC-анализ и формирование предложений по ротации ассортимента в категориях проведение промо-акций ведение переговоров с поставщиками с целью получения максимально выгодных условий; заключение договоров проведение тендеров по подотчетным категориям организация поставок через РЦ с "0" - категория овощи-фрукты составление внутренних регламентов работы проведение тренингов для персонала
Руководитель отдела закупок, Менеджер по продажам и закупкам, Руководитель отдела закупок, Операционный директор, Директор филиала, Директор гипермаркета (S 12000 кв.м.) (фуд и нон-фуд), Управляющий товарной категорией, Коммерческий директор, Менеджер направления (продукты питания), Заместитель начальника коммерческого отдела скрыть
Обновлено 16 февраля
150 000 Р 46 лет Санкт-Петербург
Обновлено 16 февраля
70 000 Р 50 лет Санкт-Петербург Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 17 лет и 10 месяцев
Директор розничной сети 7 лет (по настоящее время)
ООО "Евро Джинс",реорганизация в ООО"Сириус".
Руководство и развитие розничной сети концептуальных магазинов с «нуля» (открыто 12 магазинов в Санкт-Петербурге и Ленинградской обл.); Взаимодействие с арендодателями (переговоры, заключение договоров аренды, решение спорных вопросов); Планирование продаж, заказ товара, анализ продаж, оперативное управление сетью; Построение структуры управления розничной сетью; Введение стандартов работы розничной сети, контроль исполнения; Подбор руководителей подразделений и линейного персонала; Внедрение систем мотивации, а также проведение акций по стимулированию работы персонала и увеличению объемов продаж; Полный цикл мероприятий для достижения цели и получения прибыли. Обязанности: Организация и документальное оформление открытия новых торговых точек; Организация переоценок и перебросок; Инвентаризация товара; Обеспечение выполнения установленного плана товарооборота; Подбор руководителей магазинов; Организация обучения торгового персонала (тренинги, тестирование и т.д.). Разработка дизайна торгового зала и оборудование, рекламная продукция, промакции и рекламные мероприятия в рамкам бренда "EuroJeans", разработка и внедрение единого формата магазинов "EuroJeans", оформление витрин и визуальный мерчендайзинг, открытие магазинов с нуля, подбор и подготовка персонала, тренинги, кассовая дисциплина и работа с инспектирующими и государственными органами и организациями, представление интересов компании в спорных ситуациях, полное сопровождение процесса бизнеса розничной торговли. Достижения: успешное ведение бизнеса, выведение на российский рынок новых торговых марок и работа на прямую с ведущими турецкими производителями трикотажа/ одежды/ джинсовой одежды, сотрудничество с фабриками производителя в Турции/ЕС/ЕАС, решение в короткие сроки поставленных задач, продолжительный срок работу в одной фирме, современный подход в управление и организации работы, информированность об изменениях в сфере деятельности и условиях ведения бизнеса, высокий результат успешности.
Управляющий сети магазинов джинсовой одежды, Управляющий розничной сети партнерских магазинов Глория Джинс, Главный менеджер по УТЗ, Директор по логистике скрыть
Обновлено 16 февраля
По договоренности 51 год Санкт-Петербург готова к переезду Английский (Базовый) стаж 14 лет и 8 месяцев
Управляющий менеджер сети салонов 2 года и 9 месяцев (по октябрь 2015)
ООО "Виларсе"(торговый бренд "Богачо")
- Полное администрирование. Управление франчайзи в Петербурге (3 салона премиум сегмента в Петербурге) - Подбор персонала, руководство (штат до 15 сотрудников) - Поиск торговых площадей - Планирование бюджета - Заказ товара, исследование потребительского спроса, отслеживание ассортимента, стратегическое планирование продаж, выполнение плана - Оптимизация потерь - Тренинги с персоналом - Логистика - Маркетинговые проекты - Ведение бух.учёта - Согласование, договора - Открытие салонов с "нуля" - Разработка и реализация новых проектов компании - Разрешение кризисных и конфликтных ситуаций - Взаимодействие с контролирующими органами - Работа по франчайзингу - Частые региональные командировки и многое другое.
Руководитель проекта, Директор, Управляющий розничной сетью магазинов, Директор магазина, Старший администратор скрыть
Обновлено 15 февраля
По договоренности 30 лет Санкт-Петербург готов к переезду Английский (Разговорный) и еще 1 Английский (Разговорный) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 8 лет и 10 месяцев
Директор розничной сети 1 год (по настоящее время)
ООО «Петз»
Разработка проекта с нуля. Start Up Брендинг. Разработка фирменного стиля. Разработка маркетинговой, ассортиментной, ценовой и сбытовой политики. Руководство коммерческой и розничной деятельностью компании. Открытие магазинов с нуля, организация и ведение деятельности 5 розничных точек и интернет магазина. (площадь магазинов от 55 - 190 кв.м.) Подбор обучение персонала. Тренинги персонала Анализ рынка. Анализ конкурентных стратегий. Составление стратегического плана маркетинга. Разработка маркетинговой, ценовой и сбытовой политики. Разработка стратегии рекламной кампании. Мерчандайзинг. Разработка планограмм (выкладки товара) для разных торговых точек. Анализ ассортиментной матрицы. Коррекция существующей ассортиментной матрицы с учетом текущего и потенциального спроса, а также с учетом особенностей организации процесса производства и логистики внутри компании. Разработка перспективных моделей позиционирования компании на рынке с учетом потенциальной и текущей конкуренции. Разработка программ стимулирования сбыта. Анализ и корректировка бизнес-процессов компании. Анализ перспективных мест аренды для открытия новых точек. Открытие новых торговых точек. Создание мотивационной программы для торгового персонала.
Региональный директор, Директор магазина, Ведущий специалист по развитию предоплаченных продуктов, Менеджер по работе с корпоративными клиентами, Продавец-консультант скрыть
Обновлено 15 февраля
50 000 Р 38 лет Санкт-Петербург готов к переезду в Москву Английский (Технический) стаж 6 лет и 9 месяцев
Менеджер по развитию 9 месяцев (по декабрь 2016)
ООО "Дариано"
Директор филиала, Заместитель директора по развитию, Руководитель розничной сети скрыть
Обновлено 15 февраля
По договоренности 53 года Санкт-Петербург стаж 19 лет и 4 месяца
Руководитель стартап проекта 2 года (по декабрь 2017)
ИП Кузнецова
Создание бизнеса по продаже услуг тестирования - Создание бизнес модели - Создание регламентов, Должностных Инструкций, Штатного Расписания - Набор персонала - Разработка и изменение системы мотивации в зависимости от стадии развития проекта - Поиск и аренда торговых площадей - Участие в выставках Причина увольнения: окончание стартап контракта.
Руководитель проекта, Руководитель отдела продаж (проектная работа), Супервайзер, Директор по продажам, Региональный директор, Управляющий розничной сетью, Региональный директор по продажам (РДП), Генеральный директор, Директор скрыть
Обновлено 14 февраля
По договоренности 42 года Санкт-Петербург готова к переезду Немецкий (Базовый) стаж 12 лет и 11 месяцев
Управляющий розничной сетью лабораторных отделений Гемотест 1 год и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО " Гемотест Ленинград"
Оперативное управление розничной сетью (10 - 15 медицинских офисов); Достижение плановых показателей по реализации, контроль исполнения бюджета; Мониторинг и анализ рынка конкурентной среды и клиентов; Разработка, организация, проведение и анализ эффективности проводимых маркетинговых мероприятий, направленных на продвижение продукта компании и бренда; Участие в формировании ценовой политики. Взаимодействие с арендодателями; Работа над повышением ключевых показателей эффективности медицинских офисов; Обучение персонала, постановка и контроль достижения целей; Подготовка аналитических отчетов
Заместитель генерального директора, Руководитель регионального отдела продаж департамента продаж, Исполнительный директор компании (с функциональными обязанностями коммерческого директора), Заместитель директора стоматологической клиник (+закупки расходных материалов), Управляющий сетью стоматологических клиник (+ закупки) скрыть
Обновлено 14 февраля
По договоренности 39 лет Луга Английский (Разговорный) стаж 20 лет и 9 месяцев
Консультант 3 года и 5 месяцев (по настоящее время)
• Ведение инвестиционных проектов (недвижимость), проектов по продажам (увеличение объема продаж. Оптимизация) • Переговоры • Обучение персонала (продажи, управление)
Руководитель сети дизайн-студий, Руководитель отдела продаж, Управляющий розничной сетью, Руководитель проектов по работе с торговыми организациями, Управляющий сетью магазинов розничной торговли, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено 14 февраля
По договоренности 54 года Санкт-Петербург
Обновлено 7 февраля
100 000 Р 33 года Санкт-Петербург Английский (Базовый) стаж 12 лет и 10 месяцев
Ведущий менеджер по развитию 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО "Торговые технологии"
1. Организация, запуск и последующее развитие федеральной монобрендовой сети офисов продаж Триколор ТВ на базе дилерской сети компании * Поиск помещений, заключение договоров аренды, организация регулярной работы с действующим пулом помещений в аренде, работа с арендодателями, проведение строительно монтажных работ, проведение необходимых согласований с гос. Органами для размещения рекламных конструкций, поиск контрагентов и заключение сопутствующих договоров, необходимых для работы офиса продаж * Проведение переговоров с партнерами с целью вовлечения в проект * Организация открытия офисов продаж * Построение логистики, необходимой для снабжения офисов продаж posm, рекламным и торговым оборудованием. * Работа с поставщиками рекламного и торгового оборудования, проведение тендеров на регулярные закупки компании * Обучение партеров, работа по увеличению KPI офисов продаж, регулярный контроль соблюдения ритейл бука сети 2. Организация проектов, связанных с остаточной деятельностью компании в розничной торговле - товароведение, товародвижение, работа сервисного центра, работа с дебиторской задолженностью, продажа основных средств компании
Менеджер по развитию / руководитель проекта, Менеджер по региональному развитию, Заместитель директора магазина-старший продавец, Координатор проекта, Супервайзер, Старший кладовщик-Начальник секции склада, Работник склада-техник по выдаче заказов, Инженер Технолог, Старший оператор-Администратор АЗС, Оператор автозаправочных станций, Оператор-Кассир АЗК скрыть
Обновлено 6 февраля
По договоренности 49 лет Санкт-Петербург готов к переезду Английский (Базовый) стаж 20 лет и 1 месяц
Исполнительный директор 1 год и 10 месяцев (по настоящее время)
Оптовая Компания, FMCG
Общее руководство Компанией. Оптимизация бизнес-процессов.
Независимый консультант, Исполнительный директор, Генеральный директор, Исполнительный директор, Директор Северо-Западного Дивизиона, Директор, Руководитель различных подразделений скрыть
Обновлено 31 января
100 000 Р 35 лет Санкт-Петербург готов к переезду в Москву, Саратов, Уфу и еще 2 города Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Русский (Свободно владею) скрыть стаж 10 лет и 6 месяцев
Заместитель генерального директора 1 год (по октябрь 2017)
ООО "Artum"
Задачи: - произвести переход компании со стадии «спонтанный бизнес» на стадию «система»; - увеличить оборот компании за год на 40%; - произвести аудит финансовых и управленческих показателей; - прописать бизнес-процессы под новую модель системного бизнеса; - на основании бизнес-процессов прописать структурные подразделения и должностные инструкции; - разработать и внедрить систему мотивации для всех отделов; - сформировать сильную команду во всех отделах для реализации поставленных задач; - произвести аттестацию сотрудников под новые задачи; - сформировать грамотное взаимодействие всех структурных подразделений; - и т.д… Должностные обязанности: - проведение перехода компании со стадии «спонтанный бизнес» на стадию «система»; - проведение аудита финансовых и управленческих показателей; - разработка стратегии развития и бюджета компании, согласование с инвестором; - управление маржинальной и чистой прибылью компании, обеспечение их прироста в соответствии с планами развития компании; - оценка и страхование рисков (стратегии продаж всего комплекса услуг компании); - написание и корректировка бизнес-процессов под новую модель системного бизнеса; - создание структурных подразделений и должностных инструкции; - проведение аттестации сотрудников под новые задачи; - контроль соблюдения корпоративных стандартов; - разработка, утверждение и реализация плана во всех отделах; - разработка, утверждение и реализация системы мотивации во всех отделах; - разработка, утверждение и реализация системы отчётности во всех отделах; - подбор персонала, формирование команды (в первую очередь состава руководителей); - разработка и проведение тренингов; - организация эффективного взаимодействия всех отделов; - развитие отделов, согласно плану развития компании; - контроль выполнения планов отделов; - участие в интересных и масштабных проектах; - участие в разработке и реализации рекламных (маркетинговых) мероприятий, стимулирующих сбыт всех имеющихся услуг компании; - контроль предоставляемых клиентам скидок при проведении компанией акций; - управление маркетинговым бюджетом; - непосредственное участие в переговорах и продажах на уровне первых лиц компаний; - сопровождение полного цикла заключаемых договоров; - контроль соблюдения договорных условий; - взаимодействие с контролирующими органами; - определение новых направлений развития компании. Достижения: Прописал все бизнес-процессы (ключевые, вспомогательные, развивающие). На основании бизнес-процессов создал структурные подразделения, должности и должностные инструкции. Создал и интегрировал корпоративную этику, распределил зоны ответственности и наладил взаимодействие между отделами. Разработал и ввёл KPI (Ключевые Показатели Эффективности) для всех структурных подразделений. Расширил количество предоставляемых услуг компанией «Artum». Разработал и эффективно внедрил в компании «Artum» дополнительное направление – ФРАНШИЗА. Тем самым я перевёл компанию со стадии развития «спонтанный бизнес» на стадию развития «система». Скажу честно, потенциальному работодателю: Увеличить различные показатели МОЖНО!!! Если ты знаешь, как это сделать и делаешь это. У меня огромный опыт в различных сферах бизнеса, подтверждённый практикой. Для выполнения различных задач я использую только самые лучшие (эффективные) инструменты (проверенные на практике). Всё это позволяет мне грамотно оценивать ситуации и находить эффективные решения. Буду рад помочь Вам создать сильную команду победителей. О всех достижениях расскажу на собеседовании и объясню, как я их добился.
Заместитель генерального директора, Коммерческий директор, Коммерческий директор, Директор по продажам, Директор по продажам, Директор по развитию, Бизнес тренер, Директор розничной сети скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.