Вакансия в архиве, закрыта 19 июля 2017
№ 29812361

Тренинг-менеджер

по договоренности
Санкт-Петербург
Полный рабочий день на территории работодателя
Опыт работы от 1 года, высшее образование
Должностные обязанности:
Собирать и анализировать потребности в обучении сотрудников магазина.
Планировать и координировать обучение в магазине.
Проводить обучение сотрудников (в основном soft skills: «Добро пожаловать», «Основы продаж», «Телефонные переговоры», «Клиентоориентированный сервис», «Конфликты и коммуникации»).
Вести статистику (О. С., тесты, эффективность и качество обучения).
Координировать ввод в должность новых сотрудников магазина.
Организовывать оценку линейного персонала (продавцов-консультантов, кассиров, сотрудников сервиса и т.д.).
Участвовать в оценке руководителей среднего звена в магазине.
Анализировать качество сервиса в магазине.
Участвовать в построении корпоративной культуры Компании, организовывать корпоративные мероприятия.
Требования:
У Вас Высшее образование (предпочтительно управление персоналом, менеджмент, психологическое).
У Вас есть опыт проведения тренингов («Основы продаж»; «Добро пожаловать» и т.д.).
У Вас есть опыт ведения отчетности по обучению, понимание показателей эффективности обучения.
Вы умеете разрабатывать и адаптировать стандартные программы для линейного персонала (продажи, телефонные переговоры и т.д.).
Будет плюсом, если у Вас есть опыт участия в оценке персонала, и Вы знаете основные виды оценки персонала.
Вы умеете организовывать и координировать обучение в компании.
Мы предлагаем:
Реальная возможность карьерного роста.
Возможность влиять на свой доход.
Стабильность и социальная защищенность.
Стабильная зарплата и премии по результатам работы.
Обучение, способствующее профессиональному и личностному росту.
График работы: 5/2 (плавающие выходные);
Дружелюбный, сплочённый и очень профессиональный коллектив.
Отличные скидки на весь наш ассортимент.

Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей Компании.
Мы обязательно рассмотрим Ваше резюме в течение 14 дней. Отсутствие ответа в течение двух недель означает, что, к сожалению, на сегодня у нас нет подходящих вакансий. При этом Ваше резюме будет сохранено в нашей информационной системе и, если подходящая вакансия появится в будущем, мы предложим ее Вам для рассмотрения.
Региональный менеджер по обучению / Тренинг-менеджер
Торговый Дом "Аскона", м. Лесная, по договоренности
Менеджер по продажам В2В (с обучением)
Униор Профешнл Тулз, м. Московские Ворота, м. Парк Победы, м. Электросила, от 40 000 до 100 000 руб.
Региональный менеджер по продажам В2В (с обучением)
Униор Профешнл Тулз, м. Московские Ворота, м. Парк Победы, м. Электросила, от 50 000 до 110 000 руб.
Менеджер по обучению
Актион-диджитал, от 35 000 до 50 000 руб.
Тренинг-менеджер
«Почта Банк», по договоренности
Тренинг-менеджер
Промоутер Центр, м. Ладожская, от 60 000 руб.
Тренинг-менеджер
Невские Шкафы, от 45 000 руб.
Менеджер по продажам тренингов
Центр Бизнес-Образования, от 40 000 до 85 000 руб.
Менеджер по продажам автомобилей с пробегом (с обучением)
Автомобильный холдинг «Максимум», от 80 000 руб.